なぜフィリピン？

基本の３メリット（かなり過去から変わっていない）
何といっても、豊富な労働力

• 安い、新卒賃金　ぜびフィリピンの地方別ミニマムサラリー一覧を参照。
• まだ、近隣東南アジア諸国に比べ安定した昇給率
• 意外と確りした教育システムがあるため、進出企業も教育しやすい。

英語が通じる、しかもかなり流暢。

• 工員もソフトウエアエンジニアもドライバーも掃除のおばさんも概ね英語でコミュニケーションOK。

外資企業を優遇したPEZA（経済特区）のメリット

• 4～8年間の法人所得税免税（インカム・タックス・ホリデー）
• 法人所得税免税後、全ての中央・地方税に代わる特別税5%が適用
• 機械設備、スペアパーツ、原材料の輸入関税の免税
• 外国人労働者を雇用が行いやすい
• PEZAスペシャルVISAの発行
• 100%外国資本企業が認可

デメリット

脆弱な社会インフラ

• 天候にすら左右される、生活インフラ　交通・水・インターネット
• 都市部を離れても発生する大渋滞、鉄道の整備が遅れている
• 高い電気代

フィリピン流儀

• 仕事よりも上司よりも、家族や彼女が大切！、納期守れなくても母親の誕生日には帰ります。
• ルール、ワークスタイル、生産管理のローカライズ研究が不可欠。

ネガティブリストと60：40外資規制

• 2018年現在外資は小売業やレストランを行うのにかなりハードルが高い
• 土地の保有は100％外資はできない
• 現在、規制緩和に向けて政府が検討中